岗位职责： 一、SKC定量分配： 1、根据品类的销售目标，结合MD对于款式的定位，给每季商品预测、分配定量、尺码分配、门店分销等； 二、销售跟踪： 1、跟踪商品上下架情况； 2、能制作周销售分析报表，并根据商品的销售结果，熟练制作翻单、调价、促销、扩店、仓仓调拨、切尾方案； 3、根据每季度商品实际完成情况，完成MFP指标的测算； 4、提供准确无误的数据分析； 三、季末复盘： 1、季末对于整季商品的订单（首单，翻单），销售动作（翻单，调价，促销，调拨），SKC畅滞销等情况进行分析； 2、掌握品类总结的方向、维度，能从数据中挖掘问题，并提供参考性建议； 任职要求： 1、大专或以上学历，有2年以上鞋服商品计划工作经验优先； 2、需要熟练使用常规的办公软件（Excel、ppt、word等），特别是Excel的函数相关公式； 3、需要具备较强的数据分析能力和沟通协调能力； 4、有良好的团队合作精神，工作严谨有耐心，能灵活高效地应付各项突发事件；